راتب العامل المنزلي البنجلاديشي تتصدر المملكة العربية السعودية كافة دول الخليج العربي فى عدد استقدام العمالة المنزلية إليها ، حيث يوجد بها قرابة 3 مليون عامل منزلى ، ومن أجل تنظيم العلاقة التعاقدية بين أطرافه ولحفظ وحماية حقوق العمالة المنزلية والعمل بمبادئ حقوق الانسان تم اطلاق برنامج لحماية الأجور والذى تم اصداره من قبل وزارة العمل و التنمية الإجتماعية بالمملكة العربية السعودية ، ولكن قبل التعرف على تفاصيل هذا البرنامج وكيفية العمل به سنتعرف على راتب العامل المنزلي البنجلاديشي ، فتابعوا معنا لمعرفة المزيد من التفاصيل .
راتب العامل المنزلي البنجلاديشي
- يتساءل بعض الأشخاص عن راتب العامل المنزلي البنجلاديشي نظير ما يقدمه من خدمات ، كما يرغب فى معرفة ما إذا كان هذا الراتب ثابت أو يزيد حسب عوامل محددة تصدرها الممكلة العربية السعودية
- الحد الأدنى للعمالة المنزلية يختلف باختلاف جنسية العامل المنزلى ، كما يجب الأخذ فى الاعتبار أن هناك عدد من الدول فرضت حد أدنى لرواتب الموظفين التى تقوم بارسالهم للمملكة
- علي سبيل المثال حددت دولة الفلبين 1500 ريال سعودى كحد أدنى للأجور
- حددت نيبال 1300 ريال يسعودي فى الشهر شامل 300 ريال سعودي للاعانة الغذائية .
- ومن الجدير بالاهتمام أن راتب العامل المنزلي البنجلاديشي فى المملكة العربية السعودية حوالى 1600 ريال سعودي فى الشهر
اقرأ المزيد عن
الأمور الواجب أخذها فى الاعتبار فيما يتعلق براتب العامل المنزلى
فى حالة اتخاذ قرار يتعلق بالراتب المناسب يمكن لأصحاب الأعمال النظر فى مجموعة من العوامل و التى تتمثل فيما يلى :
- القدرة على تحمل التكاليف و المرتبات التى يقدمها أصحاب العمل الأخرين
- فى الالب يحصل العامل المنزلى الذى يتمتع بالخبرة فى المجال أو أصحاب بعض التخصصات مثل التمريض أو الرعاية الطبية على راتب أعلى من بدء التعيين
- من المهم تقديم الراتب المناسب على حسب عدد سنوات الخبرة لأن هذا من الممكن أن يساعد فى ضمان ولاء العامل المنزلى
قد يفيدك أن تقرأ عن
برنامج حماية الأجور فى المملكة العربية السعودية
لقد أطلقت وزراة العمل و التنمية الاجتماعية فى المملكة العربية السعودية برنامج يلزم أصحاب العمل بإصدار بطاقة مسبقة الدفع لرواتب العامل أو العمالة المنزلية بها فور قدومهم إلى المملكة العربية السعودية مع العلم أن هذه البطاقة ليست الزامية و لكن سيتم الالزم بها بالتدريج .
ومن المثير بالإهتمام أنه يتعين على صاحب العمل اختيار اصدار بطاقة رواتب العمالة المنزلية فى البنك الذى يتعامل معه ، ثم يتم الدخول إلى بوابة مساند الالكترونية على الانترنت وإنشاء عقد توظيف إلكتروني ثم يتم تحديد الراتب الشهري للعامل مع ضرورة توثيق العقد فى الموقع و طباعة نسخة منه ، وذلك لكى يتمكن صاحب العمل من طباعة المخالصة المالية للعامل المنزلى و هذا الشرط يعد حدى شروط إنهاء الاجراءات عند القيام بتأشرة الخروج النهائى أو نقل خدمات العامل لصاحب عمل أخر .
راتب العامل المنزلي البنجلاديشي وفى ختام هذا المقال نكون قد تعرفنا بالتفصيل على راتب العامل المنزلي البنجلاديشي ، كما تعرفنا أيضا على الأمور الواجب أخذها فى الاعتبار عند استقدام العمالة المنزلية و أيضا برنامج حماية الأجور فى المملكة العربية السعودية .